工地越來越難做，農(nóng)民工的出路在哪里？

時間：2020-04-01作者：成都集致生活科技有限公司瀏覽：147

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  詞條說明

• 一大波農(nóng)民工即將老去，建筑工地招工怎么辦？

  不知道大家有沒有發(fā)現(xiàn)這個現(xiàn)象，周邊的建筑工地里很少像以前那樣到處都是青壯年的身影，現(xiàn)在的建筑工人大多都是年紀(jì)偏大的中年人。目前我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展突飛猛進(jìn)，城市開發(fā)力度也非常大，所以建筑工人的缺口也是相當(dāng)大的，目前的“用工荒”情況很嚴(yán)峻，未來建筑工地招工應(yīng)該如何進(jìn)行？ 有的小伙伴會問了，按道理說，這建筑工人的薪資也不低啊，一天拿個幾百塊是不成問題的，為什么年輕人不愿意來挑戰(zhàn)自己呢？這其中肯定有多種原因交

• 為什么工廠招工信息這么多，工人們卻還是找不到工作？

  現(xiàn)如今越來越多的工廠招工信息出現(xiàn)在各大招工平臺，整個行業(yè)進(jìn)入一個招工熱潮，但是隨著一段時間過去，小編發(fā)現(xiàn)，有許多工廠在抱怨招不到人的同時，還有許多工友也在反應(yīng)找不到工作，按理說現(xiàn)目前工廠招工信息這么多，又是工人復(fù)工熱潮，怎么會出現(xiàn)這種情況呢？讓人很費(fèi)解。 針對這個情況，小編到工廠和工友中去深入了解了一下，造成以上情況出現(xiàn)的原因主要有一下幾點(diǎn)： 一、試用期陷阱 許多工廠老板都會這樣的心理，在工廠制度

• 工地招工難？6000一月為什么沒人原因干？

  農(nóng)民工作為城市的建設(shè)者，一直以來是干著較累的活，賺著較少的錢。月薪6000對于他們來說已經(jīng)是個很樂觀的數(shù)字了，但是較近卻出現(xiàn)了工地招工難的怪象，有些工地工資開到6000，依然挑選不到合適的農(nóng)民工，甚至來應(yīng)聘的都**，大批量農(nóng)民工選擇回到農(nóng)村。 其實，這是一種返鄉(xiāng)熱，是指農(nóng)民工大批量返回農(nóng)村的現(xiàn)象，與之相應(yīng)并存的還有用工荒。用工荒顧名思義就是指城市里的很多工地、工廠招不到工人，導(dǎo)致大量的工人職位

• 為什么工人師傅們都喜歡用招工找活平臺找工作？

  近幾年興起的招工找活平臺，不同于傳統(tǒng)行業(yè)的規(guī)則，工人不再受限于固定的一些公司合作模式，或者市場的熟人的介紹。找活接活，他們較愿意從吉工家這類APP平臺上手，較趨于比較成熟、規(guī)范、發(fā)達(dá)的，高度化、人工智能化。從而也形成了一批新興的工人服務(wù)人群，他們較注重服務(wù)的流程化、口碑營銷。讓整個行業(yè)競爭變得較有活力，較為健康。而作為被服務(wù)的終端業(yè)主用工服務(wù)變得較加順暢，價格也較加優(yōu)惠，去除了中間商，將服務(wù)者**