廣東華智天誠管理顧問有限公司與佛山市南海順展模具燈飾金屬制品有限公司簽約合作

時間：2019-06-12作者：廣東華智天誠管理顧問有限公司瀏覽：220

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• 詞條

  詞條說明

• 企業(yè)文化

  華智天誠使命：竭力幫助中國企業(yè)管理*升級轉(zhuǎn)型，提升中國企業(yè)競爭力，促其中國企業(yè)基業(yè)長青！實現(xiàn)強(qiáng)企報國！華智天誠宗旨：為客戶創(chuàng)造**值**，開源節(jié)流，挖潛增效，促其企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展！華智天誠信念：專業(yè)、專注、專心、！****觀：成人達(dá)己---真誠幫助客戶實現(xiàn)共贏；??知行合一—理論和實際相結(jié)合；高效執(zhí)行---認(rèn)真、快、不找借口和理由結(jié)果導(dǎo)向---追求速度、提高效率；務(wù)實創(chuàng)新---

• 管理咨詢企業(yè)如何應(yīng)對大變革下的企業(yè)文化挑戰(zhàn)？

  "所謂企業(yè)文化重構(gòu)，也稱文化再造，指由于企業(yè)內(nèi)外環(huán)境發(fā)生改變所引起的企業(yè)文化整體結(jié)構(gòu)體系變化，其本質(zhì)是對已有某個文化現(xiàn)象的再認(rèn)知，是一種對病態(tài)、滯后的企業(yè)文化揚棄后形成的較高層級企業(yè)文化?！獎P納德咨詢社會轉(zhuǎn)型(social transformation)是指社會結(jié)構(gòu)與社會形態(tài)的根本變遷。當(dāng)代中國正處于*三次社會轉(zhuǎn)型期，即從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會向現(xiàn)代工業(yè)社會、從封閉向開放、從體力型向技術(shù)型、從知識型向智慧

• 我們的客戶

  碧桂園、佛塑集團(tuán)、美的集團(tuán) 、格蘭仕電器、志高空調(diào)、炬森五金、科達(dá)機(jī)電、蒂森克虜伯、思進(jìn)制衣、**集團(tuán)、信佳**集團(tuán)、露露集團(tuán)、新協(xié)力集團(tuán)、泰明企業(yè)集團(tuán)、大明電器集團(tuán)、泰峰電氣集團(tuán)、伊立浦電器、鴻金源鋁業(yè)、華泰鋁輪轂集團(tuán)、鷹牌陶瓷控股、美涂士化工集團(tuán)、珠海市人民**、江門市人民**、江門市衛(wèi)生局、源田機(jī)械、昌越玻璃、東方精工、新明珠陶瓷、永通起重機(jī)、富士康科技、偉創(chuàng)力集團(tuán)、東南照明、鴻振金屬、金蘭

• 績效考核給管理咨詢企業(yè)帶來什么好處？

  績效考核不一定全是好處，績效，只是一段時間內(nèi)，為了達(dá)到一種目的而產(chǎn)生的市場**，為了達(dá)到戰(zhàn)略構(gòu)想，澤亞企業(yè)管理咨詢的績效，不一定是短時間內(nèi)的，應(yīng)該是一種戰(zhàn)略目標(biāo)體，比如，開拓市場，用三年盈利，那么三年后的績效考核才是有效的，三年內(nèi)的績效，應(yīng)該都是戰(zhàn)略的犧牲品，可能會拿其他市場的績效來補貼，但三年后回報績效應(yīng)該將這些都考慮進(jìn)去。而績效考核的好處：1.可以規(guī)范員工的能力和人力成本。2.可以體現(xiàn)員工的責(zé)