實(shí)時(shí)管理考勤系統(tǒng)—匯通科技

時(shí)間：2019-02-19作者：蘇州匯通軟件科技有限公司瀏覽：139

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• 詞條

  詞條說(shuō)明

• hr人事考勤系統(tǒng)選型常見(jiàn)誤區(qū)-匯通科技

  購(gòu)買人力資源管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)工廠人資管理辦公自動(dòng)化、智能化是工廠加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高員工辦公效率和工作質(zhì)量的重要手段。然而，很多工廠在人力資源管理系統(tǒng)選購(gòu)時(shí)*陷入誤區(qū)，主要包括以下幾方面。 自行開(kāi)發(fā)，系統(tǒng)符合自家需求 很多有一?定開(kāi)發(fā)實(shí)力的工廠會(huì)認(rèn)為自己工廠內(nèi)部開(kāi)發(fā)一個(gè)hr人事考勤系統(tǒng)想必是能滿足自己工廠的需求的，而且，投入的資金也會(huì)比較少，因?yàn)槎际亲约喝碎_(kāi)發(fā)的，升級(jí)或者維護(hù)都是隨時(shí)的事情。然而，事情

• hr考勤系統(tǒng)軟件到底應(yīng)該如何選？-匯通科技

  hr考勤系統(tǒng)軟件多少錢一套呢？?jī)r(jià)格差別很大，從幾萬(wàn)到幾百萬(wàn)不等，甚至還有免費(fèi)的人力資源管理系統(tǒng)，企業(yè)在采購(gòu)系統(tǒng)時(shí)就會(huì)糾結(jié)到底怎樣的hr考勤系統(tǒng)軟件是合適的呢？ 免費(fèi)人力資源管理系統(tǒng) 免費(fèi)的hr考勤系統(tǒng)是否靠譜？他是以什么方式來(lái)盈利的？有免費(fèi)的hr考勤系統(tǒng)送給你，免費(fèi)的系統(tǒng)到底能不能用？他對(duì)企業(yè)的數(shù)據(jù)是否安全？ hr考勤系統(tǒng)多少錢，如何把握價(jià)格？ hr考勤系統(tǒng)的價(jià)格差距實(shí)在是大，企業(yè)該如何把握一套系

• 公司考勤系統(tǒng)---匯通科技

  隨著制造型企業(yè)4.0工業(yè)信息技術(shù)管理的推進(jìn)，傳統(tǒng)的公司考勤系統(tǒng)已經(jīng)沒(méi)法滿足現(xiàn)在的企業(yè)人力資源管理了。 傳統(tǒng)人事系統(tǒng)問(wèn)題: 1.軟件復(fù)雜上手難，換人培訓(xùn)的大難題； 2.供應(yīng)商售后服務(wù)人員少，服務(wù)差； 3.用了軟件麻煩，效率還底下； 4.軟件升級(jí)新漫長(zhǎng)； 5.用戶體驗(yàn)差； 人力資源管理--考勤系統(tǒng)簡(jiǎn)介: 人事考勤管理系統(tǒng)主要包括：參數(shù)設(shè)置、設(shè)備管理、人員管理、日常操作、報(bào)表查詢五個(gè)模塊。具有靈活的

• 企業(yè)正確評(píng)估人事薪資考勤系統(tǒng)-匯通科技

  工廠選購(gòu)人事薪資考勤系統(tǒng)時(shí)，一般工廠前期會(huì)組建的采購(gòu)團(tuán)隊(duì)，人員配置一般為人事專員、IT人員、采購(gòu)人員。首先梳理出適合工廠未來(lái)人力資源戰(zhàn)略發(fā)展的人事系統(tǒng)需求，如果不能作出準(zhǔn)確的人事薪資考勤系統(tǒng)評(píng)估，就很*購(gòu)買到不能滿足企業(yè)實(shí)際需求的系統(tǒng)軟件，也勢(shì)必?zé)o法在企業(yè)中發(fā)揮人事考勤薪資軟件的作用。企業(yè)應(yīng)該如何評(píng)估人事薪資考勤系統(tǒng)呢？ 首先，企業(yè)務(wù)必明確引入人事薪資考勤系統(tǒng)的目的，沒(méi)有兩家企業(yè)的需求是一模