正睿德人力資源共創(chuàng)平臺

時間：2022-07-09

作者：安徽伴爾樂健康科技有限公司

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詞條
詞條說明
上海正睿德科技目前市場人才招聘方式
1.?傳統(tǒng)線下招聘會2.?線上招聘網(wǎng)站3.?人力資源公司及勞務中介??四，正睿德2.0人力資源共創(chuàng)平臺?1.?正睿德專注于企業(yè)招聘力提升服務，通過共創(chuàng)人力資源品牌賦能企業(yè)HR部門，解決企業(yè)自身用人問題的同時也可為企業(yè)創(chuàng)收。??A.?解決企業(yè)人才招聘問題降低招聘投入?l?
正睿德沙龍會現(xiàn)場
正睿德2.0人力資源共創(chuàng)平臺是正睿德控股為了響應當下中國人力資源現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，重金打造的企業(yè)人力資源共創(chuàng)合作平臺。致力于解決各企業(yè)當下面臨的招人難，成本高，效率低，競爭大的問題。通過科技賦能企業(yè)招聘的系統(tǒng)平臺，特面向各企業(yè)招募“企業(yè)合作人”，實現(xiàn)資源共享，幫助中小企業(yè)從成本事務性人事部門向戰(zhàn)略盈利性部門轉(zhuǎn)變，共創(chuàng)共贏?，F(xiàn)于正睿德2.0第一階段為了快速招募合伙人，篩選優(yōu)質(zhì)伙伴，給予沙龍會議客戶特惠
正睿德人力資源產(chǎn)業(yè)鏈一體化
項目背景自 2008 年以來，國家越來越重視國內(nèi)外人才建設、人才引進、人才培養(yǎng)等問題，截止目前，社會用人問題已出現(xiàn)，招人難、成本高、留人難等特點，而這些國家層面很清楚，由于三大原因所造成的。（1）人口紅利消失，已進入老齡化社會，目前僅有的年輕力量相比十年前下降了近 3 倍。（2）中小企業(yè)明顯缺乏競爭優(yōu)勢原因，在疫情周期大環(huán)境的持續(xù)影響下，70%-80%的民營企業(yè)出現(xiàn) 0 增長甚至負增
正睿德2.0共創(chuàng)平臺板塊
戰(zhàn)略愿景就業(yè)是最大的民生，也是經(jīng)濟發(fā)展最基本的的支撐?！笆奈濉睍r期，實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，是推動高質(zhì)量發(fā)展、全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的內(nèi)在要求，是踐行以人民為中心發(fā)展思想、扎實推進共同富裕的重要基礎。正睿德愿打造成為中國最具專業(yè)的招聘供應鏈管理服務領**牌，幫助一萬家用人單位企業(yè)，賦能十萬招聘精英，成就千萬人才，為助力中國人才振興計劃不懈努力。01.戰(zhàn)略目標正睿德未來將在3-5年力爭做到中